Twój przewodnik po wypadkach na placu budowy
"Działali w sposób życzliwy i profesjonalny oraz bardzo skutecznie rozwiązali moją sprawę"
Pan Dowse
Leeds
Branża budowlana w dalszym ciągu ma najwyższy wskaźnik wypadków i ofiar śmiertelnych w Wielkiej Brytanii. Pomimo znacznego zmniejszenia liczby wypadków na placu budowy w ciągu ostatnich dwudziestu lat, według danych Brytyjskiego Inspektoratu Zdrowia i Bezpieczeństwa Pracy (ang. Health and Safety Executive), przemysł budowlany nadal pozostaje sektorem wysokiego ryzyka dla wypadków przy pracy. Każdego roku co setny pracownik budowlany doświadcza poważnych obrażeń na placu budowy (HSE, 2014) i pracownicy placu budowy są statystycznie najbardziej narażeni na odniesienie katastrofalnych urazów w pracy. Najbardziej narażone na wypadek lub poważne obrażenia są osoby pracujące na niewielkich placach budowy.
Najpowszechniejsze rodzaje wypadków na budowie obejmują: upadki z wysokości, potknięcia i poślizgnięcia oraz uderzenia przez poruszające się obiekty.
Jeśli pracujesz w budownictwie oczekujesz, że na placu budowy będą obowiązywały przepisy zapobiegające możliwym do uniknięcia wypadkom. Niestety, według Inspektoratu Zdrowia i Bezpieczeństwa (HSE, 2013/2014) na dwóch z pięciu placów budowy „pracownicy nie są należycie chronieni".
Alison Saul, Dyrektor Działu ds. Uszczerbku na Zdrowiu kieruje zespołami zajmującymi się prowadzeniem spraw dotyczących wypadków drogowych oraz pozostałych rodzajów szkód osobowych.
Jako w pełni wykwalifikowany radca prawny (ang. solicitor) z ponad 15-letnim doświadczeniem zawodowym, Alison z prawdziwą determinacją dąży do uzyskania najwyższych odszkodowań dla swoich klientów, a także zapewnienia im wysokiej jakości opieki nad klientem.
Alison jest wspomagana w swojej pracy przez menedżerów, Philipa Watersa, Lee Quinna, Jennę Hargreaves i Kathryn Langton. Philip, Lee i Jenna kierują zespołami prawnymi skupiającymi się na sprawach dotyczących wypadków drogowych, podczas gdy Kathryn kieruje naszym zespołem ds. pozostałych rodzajów szkód osobowych. Razem dysponują niezwykle bogatym doświadczeniem w zakresie dochodzenia odszkodowań za szkody osobowe.
Philip, wykwalifikowany radca prawny posiada ponad 18-letnie doświadczenie w dochodzeniu roszczeń odszkodowawczych. Wcześniej pracował w dużej firmie ubezpieczeniowej, więc posiada dogłębne rozeznanie, jak skutecznie negocjować z ubezpieczycielami, aby osiągnąć jak najwyższe odszkodowania, na który zasługują nasi klienci. Philip zajmuje się złożonymi sprawami o dużej wartości, a niedawno udało mu się wywalczyć £1,600,000.00 odszkodowania dla jednego z klientów, który odniósł poważne urazy w wypadku drogowym.
Przeczytaj więcejLee posiada ponad 15-letnie doświadczenie w zakresie prowadzenia roszczeń dotyczących szkód osobowych, a także zarządza wieloma różnymi, skomplikowanymi sprawami. Lee posiada rozległe doświadczenie w pracy z towarzystwami ubezpieczeniowymi, działając w imieniu zarówno poszkodowanych, jak i pozwanych, a więc doskonale rozumie, jak zapewnić najwyższy poziom odszkodowań dla poszkodowanych w wypadkach drogowych.
Jenna jest wykwalifikowanym radcą prawnym (ang. solicitor) i studiowała ponadto, aby zostać niezależnym adwokatem (ang. barrister). Jenna jest odpowiedzialna za dokonywanie wewnętrznych przeglądów naszych procesów zarządzania sprawami w celu zapewnienia doskonałej, sprawnej obsługi spraw i wysokiego poziomu satysfakcji klientów.
Kathryn, również wykwalifikowany radca prawny, specjalizuje się w sprawach dotyczących wypadków przy pracy, wypadków w miejscach publicznych oraz wypadków na wakacjach za granicą. Kathryn zajmuje się szeroko gamą rozmaitych spraw, często dotyczących wypadków, które powodują poważne i skomplikowane obrażenia.
Przeczytaj mniejNigdy nie sprzedamy Twoich danych i nie skontaktujemy się z Tobą niepotrzebnie. Your Legal Friend jest bezpieczną i prywatną stroną internetową.
Każdego roku wiele osób zostaje rannych w wypadkach nie z własnej winy, choć okoliczności będą się różnić w każdym przypadku. Nasz zespół posiada rozległe doświadczenie w skutecznym zarządzaniu szerokim spektrum roszczeń dotyczących uszczerbku na zdrowiu, dzięki czemu możemy zapewnić Ci maksymalnie wysokie odszkodowanie.
Dyrektor Działu ds. Uszczerbku na Zdrowiu
Pracownicy okazali się przyjaźni, pomocni, uprzejmi i regularnie informowali mnie o postępach.
Pani Vora
Loughborough
Działali w sposób życzliwy i profesjonalny oraz bardzo skutecznie rozwiązali moją sprawę.
Pan Dowse
Leeds
Istnieje wiele zagrożeń, nieustannie niedostrzeganych przez kierownictwo budowy - od narażenia na niebezpieczne rodzaje pyłu do nieodpowiednich urządzeń sanitarnych. Do najbardziej powszechnych zagrożeń należą:
Wszyscy pracodawcy mają obowiązek chronić swoich pracowników, kontrahentów i odwiedzających plac budowy. Obowiązek ten dotyczy także obowiązkowego noszenia i używania środków bezpieczeństwa oraz w pełni funkcjonalnych środków ochrony osobistej, takich jak kaski, buty ochronne, kamizelki odblaskowe, okulary ochronne i ochraniacze uszu.
Do kluczowych obszarów odpowiedzialności prawnej zalicza się przeprowadzanie i ciągłą aktualizację ocen ryzyka i bezpiecznych metod pracy, przekazywanie ich na piśmie „wszystkim, którzy powinni je znać".
Jeśli Twój pracodawca nie przestrzega przepisów prawa dotyczących zapobiegania wypadkom i doznasz obrażeń ciała w pracy, wówczas możesz mieć podstawy do ubiegania się o odszkodowanie za odniesiony uszczerbek na zdrowiu.
Istnieje wiele zagrożeń, nieustannie niedostrzeganych przez kierownictwo budowy - od narażenia na niebezpieczne rodzaje pyłu do nieodpowiednich urządzeń sanitarnych. Do najbardziej powszechnych zagrożeń należą:
Wszyscy pracodawcy mają obowiązek chronić swoich pracowników, kontrahentów i odwiedzających plac budowy. Obowiązek ten dotyczy także obowiązkowego noszenia i używania środków bezpieczeństwa oraz w pełni funkcjonalnych środków ochrony osobistej, takich jak kaski, buty ochronne, kamizelki odblaskowe, okulary ochronne i ochraniacze uszu.
Do kluczowych obszarów odpowiedzialności prawnej zalicza się przeprowadzanie i ciągłą aktualizację ocen ryzyka i bezpiecznych metod pracy, przekazywanie ich na piśmie „wszystkim, którzy powinni je znać".
Jeśli Twój pracodawca nie przestrzega przepisów prawa dotyczących zapobiegania wypadkom i doznasz obrażeń ciała w pracy, wówczas możesz mieć podstawy do ubiegania się o odszkodowanie za odniesiony uszczerbek na zdrowiu.
Więcej o nas i naszych usługach
13.05.2018
13.05.2018
19.04.2018